Assessio Finland Oy
|
Osasto 4a20 Ota yhteyttä
00130 HELSINKI |
Loading... |
Assessio on henkilöstön valintaan ja kehittämiseen keskittynyt konsultointiyhtiö. Toimintamme perustuu vahvaan liikkeenjohdon ja henkilöstöstrategian osaamiseen ja käytämme työssämme alan johtavia testejä ja menetelmiä. Palveluja asiakasyrityksillemme ovat mm. henkilöarvioinnit, konsultointi, rekrytointi-, valinta- ja suorahakupalvelut, yksilö- ja ryhmäcoaching, osaamisen ja johtamisen kehittäminen sekä työpsykologiset testit. Oy Assessio Finland Ab kuuluu kansainväliseen Assessio-konserniin, joka on Pohjoismaiden suurimpia alan yrityksiä. Assessio toimii kaikissa Pohjoismaissa ja on yhteistyökumppaniensa kautta edustettuna yli 60 maassa. Suomessa Assessio on toiminut vuodesta 2003.
Tuotteet
Myers-Briggs Type Indicator®Myers-Briggs Type Indicator® perustuu sveitsiläisen psykiatrin C. G. Jungin teoriaan psykologisista ihmistyypeistä. Se on yksi maailman eniten käytetyistä persoonallisuuden kartoitustavoista. |
Hogan Assessments SystemsTyön kannalta tärkeiden persoonallisuuden piirteiden ymmärtämiseen on kehitetty Hoganin tunnettu testiperhe, joka sisältää maailman käytetyimpiä persoonallisuustestejä. Hogan Assessmentes Systems tunnistaa työn näkökulmasta persoonallisuuden kolme tärkeintä osaa. HPI kuvaa persoonallisuuden, joka vaikuttaa työskentelyyn. HDS kartoittaa riskitekijät, jotka saattavat saada vakaan työntekijän epäonnistumaan. Motivaatiotekijät kertovat, mikä saa työntekijät viihtymän ja tekemään parhaansa. Assessio edustaa menetelmää Pohjoismaissa. Saatavilla useita kieliversioita. |
Matrigma™ -kykytestiKorkean yleislahjakkuuden omaavat henkilöt ovat organisaatiolle kullanarvoisia. Assession Matrigma™ on matriisitesti, joka mittaa hyvin yleislahjakkuutta. Matrigma™-testillä kartoitetaan henkilön kykyä ratkoa ongelmia ja tehdä johtopäätöksiä sekä taipumusta erottaa loogisia yhteyksiä. Testi on aikarajallinen ja tehtävien vaikeusaste on nouseva. Matrigma™-testi ennustaa työssä suoriutumista hyvin ja soveltuu erinomaisesti rekrytoinnin tueksi eritasoisiin tehtäviin. Saatavilla useita kieliversioita. |
MINT™ – löytää luotettavat hakijatAssessio on kehittänyt ainutlaatuisen MINT™(Measuring integrity) -persoonallisuustestin tunnistamaan sekä hyvin organisaation vaatimuksiin sopivia henkilöitä että siihen sopimattomia. Testin avulla pyritään löytämään tunnollisia työntekijöitä ja vältetään kalliita virherekrytointeja. |
Service First™ – palvelukyvykkyyden testiAssession Service First™ löytää luonnostaan palveluhenkiset osaajat. Service First™ antaa nopeasti luotettavia vastauksia kysymyksiin henkilön palvelualttiudesta ja mittaa muun muassa kykyä kuunnella asiakkaiden toivomuksia, keskittymistä asiakkaaseen ja palveluhenkisyyttä. Palveluhenkisimmät ehdokkaat tunnistetaan helposti, kustannustehokkaasti ja luotettavasti. |
Näytteilleasettajat vastaavat tästä sisällöstä. Jos havaitset jotain sopimatonta tai väärää tietoa, otathan yhteyttä scandinavia@easyfairs.com
Kieli

















